活动策划岗位是一个专注于策划、组织和执行各种活动的专业职位，这个岗位的职责涉及多个方面，包括但不限于以下几个方面：

1、策划活动：根据公司的需求和目标，制定活动的整体方案，包括活动的主题、目的、形式、时间、地点等。

2、制定预算：根据活动方案，制定详细的预算计划，包括场地租赁、设备购置、人员安排、宣传推广等方面的费用。

3、资源协调：与相关部门和供应商进行沟通和协调，确保活动所需的资源得到及时、有效的配置。

4、宣传推广：制定宣传方案，通过各种渠道进行宣传推广，吸引更多的参与者。

5、执行管理：负责活动的具体执行和管理，包括活动现场的布置、人员安排、流程控制等。

6、效果评估：对活动的效果进行评估和总结，分析活动的成功和不足之处，为今后的活动提供经验和借鉴。

在活动策划岗位中，通常需要具备以下技能和素质：

1、创意能力：能够根据公司的需求和目标，提出有创意的活动方案。

2、组织能力：能够有效地组织和协调资源，确保活动的顺利进行。

3、沟通能力：能够与相关部门和供应商进行有效的沟通和协调。

4、预算控制能力：能够制定合理的预算计划，并控制成本。

5、团队合作能力：能够与团队成员紧密合作，共同完成活动策划和执行任务。

在企业和组织中，活动策划岗位通常属于市场、公关或活动部门的一部分，随着企业对于品牌宣传和活动营销的重视，活动策划岗位的需求也在不断增加，随着行业的发展和变化，活动策划岗位也在不断发展和变化，需要不断学习和更新知识和技能。