为了策划一场成功的马拉松公司年会，我们需要考虑多个方面，包括活动的主题、目标、时间、地点、活动内容、宣传和预算等，以下是一个详细的策划方案：

活动主题

主题应该与马拉松公司的文化和价值观相契合，同时也要考虑到员工的兴趣和参与度。“奔跑向未来——马拉松公司年度盛典”。

活动目标

1、增强公司员工的凝聚力和团队精神。

2、表彰优秀员工，激励全体员工。

3、提升公司形象，展示企业文化。

4、促进员工之间的交流与合作，为来年公司发展奠定基础。

活动时间与地点

1、时间：选择一个适合大部分员工参加的日期，避免与其他重要活动冲突。

2、地点：选择一个能够容纳全体员工、设施完备的场地，如公司内部会议室、外部宴会厅或度假村等。

1、开场致辞：由公司领导发表热情洋溢的致辞，回顾过去一年的成绩，展望未来。

2、表彰环节：对优秀员工进行表彰，颁发奖项和荣誉证书。

3、马拉松主题活动：组织一系列与马拉松相关的互动游戏和竞赛，如接力跑、趣味马拉松等，增强员工的参与感和团队精神。

4、文艺表演：邀请员工或外部团队进行文艺表演，展示才艺。

5、晚宴：提供丰盛的晚宴，让大家在轻松愉快的氛围中交流。

6、抽奖环节：设置抽奖环节，增加活动的趣味性。

7、公司文化展示：通过视频、图片等形式展示公司的发展历程、企业文化和未来规划。

宣传与邀请

1、宣传：通过公司内部通讯、海报、社交媒体等方式进行宣传，确保员工了解活动信息。

2、邀请：通过电子邮件、内部通讯等方式向全体员工发送邀请函，确保大家收到活动通知。

预算与资金筹备

1、预算制定：根据活动规模、场地租赁、餐饮、奖品、节目表演等费用制定预算。

2、资金筹备：通过公司拨款、赞助商赞助或员工自愿捐款等方式筹备资金。

1、活动执行：按照策划方案执行活动，确保活动顺利进行。

2、后期总结：活动结束后，对活动进行总结评估，分析活动的成效和不足，为以后的活动提供参考。

是一个基本的马拉松公司年会策划方案，具体细节可以根据公司实际情况进行调整，希望对你有所帮助！