年会设计策划是一个综合性的工作，需要考虑到各种因素，包括活动的主题、目的、预算、参与人员等等，以下是一个年会设计策划的基本步骤和要点：

明确年会目的和主题

需要明确年会的目的是什么，是为了表彰员工、加强团队凝聚力、还是进行业务交流等，也需要确定年会的主题，这有助于确定活动的整体风格和氛围。

确定预算

根据年会的规模和目的，确定预算，预算应该包括场地租赁、餐饮、音响设备、节目表演、礼品等方面的费用。

选择场地

根据年会的规模和预算，选择适合的场地，场地可以选择公司内部或者外部的场地，需要考虑场地的容量、设施设备、交通便利性等因素。

设计活动流程

设计年会的活动流程，包括开场白、主题演讲、节目表演、晚宴、互动环节等，要确保活动流程的连贯性和趣味性，同时也要考虑到时间安排和参与人员的兴趣爱好。

策划节目表演

根据年会的主题和参与人员的兴趣爱好，策划一些节目表演，可以是员工自编自演的节目，也可以是邀请专业团队进行表演，要确保节目内容与主题相符，同时也要有趣味性和观赏性。

设计互动环节

设计一些互动环节，如抽奖、游戏等，以增强参与人员的互动和乐趣，也可以设置一些与公司业绩、文化等相关的互动环节，以加强员工的归属感和凝聚力。

布置场地和制作物料

根据年会的主题和风格，进行场地的布置和物料的制作，包括舞台背景、灯光音响、座椅摆放、宣传海报等。

邀请嘉宾和通知参与人员

邀请公司领导、客户、合作伙伴等作为嘉宾参加年会，通知公司员工和其他参与人员，告知活动的时间、地点和注意事项。

在年会现场执行时，要注意细节和服务质量，确保活动的顺利进行，活动结束后，要进行后期总结，分析活动的成效和不足，为以后的活动提供经验和借鉴。

是一个年会设计策划的基本步骤和要点，具体实施时还需要根据实际情况进行调整和完善，希望对你有所帮助！