上虞公司年会策划是一个综合性的任务，需要考虑到多个方面，包括主题、地点、活动内容、预算等，以下是一个基本的上虞公司年会策划方案，供您参考：

确定主题

要确定年会的主题，主题应该与公司的文化、业务、发展目标等相符合，同时也要考虑到员工的兴趣和参与度，可以以“创新”、“团结”、“感恩”等为主题，来体现公司的价值观和员工的精神面貌。

选择地点

地点是年会策划中非常重要的一环，要考虑到场地的大小、设施、交通等因素，也要考虑到年会的主题和活动内容，选择一个适合的场地，如果主题是“创新”，可以选择一个具有科技感的场地；如果活动中有文艺表演，需要选择有舞台和音响设备的场地。

是年会的核心，要尽可能地让员工参与其中，增强团队的凝聚力，以下是一些常见的活动内容：

1、欢迎致辞：由公司领导或CEO发表致辞，回顾过去一年的成绩和展望未来。

2、文艺表演：可以邀请员工或外部团队进行文艺表演，如歌曲、舞蹈、小品等。

3、颁奖典礼：对过去一年的优秀员工和团队进行表彰和奖励。

4、互动游戏：设计一些有趣的互动游戏，增强员工的参与度和团队合作精神。

5、晚宴：提供美食和饮料，让员工在轻松的氛围中交流和互动。

预算

预算是年会策划中必须要考虑的因素，要根据公司的规模和实际情况，制定合理的预算，预算要包括场地租赁、餐饮、音响设备、礼品、节目排练等方面的费用。

时间安排

时间安排也是年会策划中需要考虑的因素，要考虑到员工的休息时间和活动内容的安排，避免时间过长或过短，年会的时间安排可以在晚上或周末进行，时间控制在2-3小时左右。

其他注意事项

1、邀请函：制作精美的邀请函，提前通知员工年会的时间、地点和内容。

2、礼品准备：准备一些小礼品或纪念品，以表彰优秀员工和团队，并增强员工的归属感和忠诚度。

3、安全措施：确保场地的安全措施得到妥善处理，如消防设施、安全出口等。

4、宣传推广：通过公司内部渠道或社交媒体等方式进行宣传推广，提高年会的知名度和参与度。